有学员学完了会计之后，去面试财务的岗位。
他们经常纠结的问题是：应该选择大公司还是小公司？
今天我们来简单分析两者的区别：
1、工作内容侧重点不一样。
大公司更为注重审计工作。
因为大公司，每一年，都会面临各种检查，比如年报审计、专项审计、离任审计等等。
每一次检查审核，都会让你增加大量的工作。
不过，大公司的有一套完善的流程和体系。
每一次审查，你都可以学到一些东西。
而小公司，更注重的是税务工作。
对于小公司来说，如何节税才是最为重要的。
而且小公司没有一套成熟的系统，财报等方面都没有太多规范性的东西。
这就很难提升我们自身的财务分析能力。
2、工作的范围不同。
在大公司，分工很精细。
如果你只想专攻一个方向，在大公司是比较有利的。
但对于综合能力的提升，则不太有利。
而在小公司，岗位的设置可能会比混乱，你可能要身兼数职。
这的确能够一定程度上提升综合能力，但都是靠自己摸索，没有人带领，很容易走偏了。
3、福利待遇不一样。
大公司一般福利都比较好。
当然，你的薪资待遇和你专业能力挂钩，而且发工资准时，一般不会出现拖欠工资等情况的发生。
而在小公司，福利待遇更容易不稳定，甚至可能出现拖欠工资等情况的发生。
那么，到底该如何选择呢？
如果是第一份工作，建议能够去大公司的先去大公司。
因为大公司的工作经验，可以作为你换工作谈薪的跳板。
毕竟我们的职业生涯中，可能会换好几份工作。
而有大公司的工作经历，是可以为我们加分的。
当然，无论是选择大公司还是小公司，都应以踏实学习与锻炼能力为目标。
无论是去到哪里，有一颗不甘于平庸的心才是最重要的。
